29/11: Workshop med Woody: Mob-programmering
Kunne du tenke deg at teamet ditt skapte enda mer verdi, med større fart og bedre flyt? Noen ganger kan løsningen være noe annet enn det du tror.
![](https://cdn.sanity.io/images/syubz90f/kantegano-prod/6d8d07f947e40806e107018204aec58dd6bf9dd6-1920x873.png?w=1224)
29. november får vi besøk av selveste pioneren innen mob-programmering, Woody Zuill. Han vil lede oss gjennom en inspirerende workshop, hvor du kanskje går ut som et nytt menneske - iallfall med en hel del nye tanker og idéer. Med seg har han mantraet sitt "I help teams create an environment where everyone can excel in their work and life".
I help teams create an environment where everyone can excel in their work and life
Vi har selv prøvd ut mob-programmering og erfart at det har bidratt til:
• Færre flaskehalser
• Mer effektiv bruk av tiden
• Større kompetansedeling
• Bedre samhold - og det er gøy
Men passer det for meg?
Vi har erfart at det har vært veldig positivt for hele kryssfunksjonelle team å delta sammen, og at det er bra hvis man får til en god blanding av de ulike rollene i et team. Men det vil også være veldig inspirerende for enkeltpersoner å delta.
Hva er egentlig mob-programmering?
Mobbing er en måte å utvikle på hvor flere samarbeider om samme oppgave, samtidig, på samme sted, og på samme maskin. Koden skrives i samarbeid, som ved parprogrammering, men hele teamet deltar. Teamet samarbeider også om annet type arbeid som å teste, definere brukerhistorier eller designe. Mesteparten av arbeidet gjennomføres samlet, og alle som er involvert i arbeidet med å lage programvaren, anses som teammedlemmer - også kunden og forretningseksperter. I workshopen vil ulike roller testes ut, med en felles problemstilling.
Men kan mobbing virkelige være effektivt?
Det er lett å bli skeptisk. Kan det virkelige være effektivt at så mange jobber sammen om kodingen? De som har testet det ut har erfart at mobbing kan bidra til:
• færre feil
• mer kompetansedeling
• kortere ledetid
• kortere tilbakemeldingssløyfer
• positivt miljø og bedre samhold
• effektiv on-boarding av nye teammedlemmer
• mindre behov for status- og planleggingsmøter
Informasjon om workshopen
Tidspunkt: 29. november 2022
Hvor: Hos Kantega i Kirkegata 5 i Oslo
Ta med: Datamaskin og godt humør
Pris: 4200,- NOK (inkluderer også lunsj og forfriskninger). Faktura vil bli tilsendt.
Påmelding: Send en mail til Maja Selmer Megård (maja.selmer.megard@kantega.no) 📧
Eller meld deg på via Meetup.
NB! All undervisning vil foregå på engelsk.
Velkommen skal du være! 🤗
Kontaktperson
![Maja Selmer Megård](https://cdn.sanity.io/images/syubz90f/kantegano-prod/6372b830db2bf2bf29041bc496eaedac9ae049b2-200x270.jpg)